LinkedIn称Z世代是其增长最快的用户群，并分享了一些帮助营销人员接触到这一移动优先一代的建议。

Z世代，也被称为“Zoomers”，由9至24岁的人组成。

目前LinkedIn上有7800万zoom用户，其中大多数居住在美国。

Z世代在LinkedIn上的参与度——按照参与总数来定义——比2020年初高出2.7倍，

大多数Z世代用户高中一毕业就直接加入了LinkedIn网站。在继续上大学的学生中，20%进入商业相关领域。

变焦者已经超过千禧一代，成为最具流动性的劳动力群体:

71%的Z世代每天花在社交媒体上的时间超过一小时。

63%的用户每周访问LinkedIn超过一次。

74%的人说他们把空闲时间花在网上。

66%的用户同时使用多个连接设备。

75%的人表示，他们使用智能手机的频率高于电脑或其他设备。

Z世代每天使用社交媒体的时间比千禧一代平均多出近一个小时。

LinkedIn报告中一个特别有趣的发现是Z世代对SEO感兴趣。

根据Z世代浏览的十大LinkedIn学习课程，他们感兴趣的是获得一些技能，可以帮助他们在网上建立职业生涯。

在下面的图表中，你会看到排名前十的课程中有三门是与HTML、Python和SEO相关的——所有这些都可以一起使用来创建一个强大的在线营销技能集。

以下是LinkedIn关于Z世代的报告中与营销人员相关的更多亮点。

领英报告:职场中的Z世代

到2025年，Z世代员工将占到劳动力的27%，所以领英建议现在就和他们搞好关系，并开始与他们建立联系。

人际关系是关键，因为zoom一族比其他任何一代人都更愿意换工作——他们中有54%的人正考虑辞职去找更好的工作。

LinkedIn的数据显示，为此，全球有41%的员工正在考虑辞职。

截至2021年9月，工作转换率同比增长54%。无极4官网想借此机会祝贺整个无极荣耀官网团队为我们提供了公正，新鲜的市场前景。并且，为了成功地在快速发展无极4注册的媒体和营销领域保持相关性。我们发布的Brand wuji4 Agency Reckoner是具有开拓性和价值的无极荣耀登录产品；有别于其他任何行业。在Z世代人群中，工作转换比去年增加了80%。

通过内容营销推动你的业务向前发展

提高您的在线可见性，达到新的客户，并推动销售与此一体化的内容营销工具包。

最终，Zoomers公司和当今其他职场人士一样，追求的是成功和财务安全。

他们很清楚摆在自己面前的是什么，因为77%的人“认为，与过去几代人相比，他们需要更加努力地工作，才能拥有令人满意和满意的职业生涯。”

企业和营销人员如何才能接触到这一代人，并建立持久的联系?

以下是LinkedIn的建议。

营销人员的可行动外卖

领英建议以下策略，以推动品牌发展和内容创造的方向，以吸引Z一代。

了解他们的技能是什么:“轻松适应能力”、“创造力”和“陈述能力”是Z世代目前最优秀、增长最快的技能。

优先考虑移动设备:Z世代非常喜欢移动设备。

创造互动内容:Z世代喜欢控制他们消费的内容。超过一半的人想要控制他们正在播放的内容的情节。

合作而非控制:Z世代的理想领导者是合作者，而不是控制者、指挥官或主管。

这些是领英关于Z世代人口统计的三部分报告的第一部分的要点。第二部分将于12月出版。